De war for talent is verleden tijd. Vandaag moeten bedrijven het opnemen in de war for people. Motivatie en de juiste mentaliteit worden bij heel wat sollicitaties dan ook belangrijker dan het juiste diploma, zeker in de retailsector die kampt met uitdagende challenges zoals stijgende personeelskosten en hoge elektriciteitsprijzen.

Jens De Boeck van Decathlon is ervan overtuigd dat continuous learning vandaag een onmisbare schakel vormt om de strijd aan te gaan. En dat is waarom het bedrijf inzet op effectievere opleidingen met een focus op digitalisering en training on-the-job.